Servicios en campo y bienes raíces

Actualizado el: 06/28/2021

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SI EXISTE UN CASO CONFIRMADO ENTRE LOS CLIENTES O EMPLEADOS:

  • La persona o compañía debe notificar a la agencia local de salud pública y cooperar con la misma en relación con los pasos a seguir.

  • Puede encontrar información de contacto de las agencias locales de salud pública en este enlace.

  • Puede encontrar directrices en relación con brotes para establecimientos que no son del sector de la salud en este enlace.

Empleados
  • Alentar a los empleados a que se vacunen contra el COVID-19. Considere organizar un evento de vacunación para los empleados mediante el programa de vacunación en el espacio laboral del CDPHE Programa de vacunación en el lugar de trabajo número.
  • Considere asumir el Compromiso para Negocios del programa Crea el Futuro para promover un lugar de trabajo libre del COVID-19.
  • Cumpla con la guía general cuándo está trabajando en el campo laboral, incluyendo cuando está trabajando en el negocio o vivienda personal de otra persona.
  • Se puede realizar juntas, mostrar propiedades, avalúos, consultas, eventos de puertas abiertas (open house), etc., en conformidad con los requerimientos para eventos en ambientes cerrados.
  • Implementar procedimientos para los empleados que trabajen en campo (externos) con el fin de monitorear sus síntomas y reportar diariamente el estado de su salud a la administración. Remitir a los empleados asintomáticos a la Herramienta de Apoyo para Sobrellevar los Síntomas del COVID-19 del CDPHE. (información adicional)
  • Mantener un distanciamiento de 6 pies de los otros empleados y clientes.
  • Las personas no vacunadas son alentadas encarecidamente a que usen tapabocas en ambientes cerrados.
  • Cuando sea posible, exhibir letreros que les recuerden las prácticas de buena higiene y de distanciamiento a los empleados y clientes.
  • Preguntar si en las residencias de terceros se encuentran personas sintomáticas o personas que hayan tenido contacto con un caso positivo. De ser así, detener cualquier interacción en persona y limitar cualquier actividad en la residencia a solamente actividades esenciales y que se puedan realizar sin riesgo para el proveedor de servicios.
  • Mantener un registro detallado de interacciones con clientes para permitir el rastreo de contactos (si es requerido).
  • Priorizar el teletrabajo y/o equipos de protección individual para las personas en mayor riesgo de padecer enfermedad grave a causa del COVID-19.
  • Desinfectar superficies, herramientas o equipos de contacto frecuente después de cada visita de un cliente (información adicional).
  • Proporcionar orientación y fomentar la higiene personal, incluyendo lavarse las manos de manera frecuente.

Para proteger a los clientes 
  • Proporcionar presupuestos, facturas y cualquier otro tipo de documentación de manera electrónica (no impresa)
  • Utilizar opciones de pago sin contacto físico (cuando sea posible)
  • Mantener un distanciamiento de 6 pies
  • Considere requerir el uso de tapabocas para los clientes no vacunados. 
  • Los tapabocas son requeridos para viajeros de 2 años o mayores de edad que están en transporte público, incluyendo a taxis y viajes compartidos, sin importar el estado de vacunación.

Esta guía se aplica, pero no se limita a:
  • Bienes raíces, incluyendo servicios de marketing.
  • Paisajismo y cuidado de césped.
  • Limpieza de casas, lo que incluye limpieza de alfombras y ventanas.
  • Electricistas y plomeros.
  • Servicios de mantenimiento doméstico.
  • Contratistas generales, instaladores de baldosas, carpinteros, constructores.
  • Inspectores de viviendas.
  • Tasadores.
  • Topógrafos.
  • Arquitectos.
  • Ingenieros.
  • Investigadores privados.
  • Arquitectos paisajistas.
  • Red de transporte, servicios de limusina y servicios de transporte vía llamado (ej., taxis).